Durante el primer semestre del año hemos continuado trabajando en la mejora de las competencias profesionales de nuestra plantilla, al mismo tiempo que hemos abierto nuestras instalaciones a diferentes colectivos y entidades interesados en conocer de cerca nuestro modelo de trabajo y el impacto social y medioambiental de nuestra actividad.
A lo largo del mes de mayo, nuestras compañeras participaron en una formación específica relacionada con nuestra nueva línea de limpieza de empresas y domicilios. Esta formación les permitió adquirir y reforzar conocimientos y herramientas necesarias para desarrollar este nuevo servicio con las máximas garantías, ampliando así sus competencias profesionales y sus posibilidades de incorporación a nuevos ámbitos de actividad.
Además, durante estos primeros seis meses del año, nuestra plantilla ha participado en diferentes sesiones formativas sobre derechos laborales, así como en contenidos relacionados con el empleo, las competencias profesionales, la búsqueda activa de oportunidades laborales y el desarrollo profesional. Estas acciones tienen como objetivo favorecer el conocimiento de los derechos y deberes laborales, mejorar las capacidades de las participantes y reforzar sus oportunidades de acceso y permanencia en el mercado laboral.
Compartiendo nuestro modelo de recuperación y reutilización
La formación no ha sido la única vía para seguir generando oportunidades y sensibilización. Hasta el mes de junio, hemos tenido la oportunidad de recibir en nuestras instalaciones a varios grupos de Proyectos Experienciales de la zona, procedentes de la Comarca de La Litera, Bajo Cinca y Cinca Medio, así como a diferentes grupos de personas voluntarias.
Durante estas visitas, los participantes han podido conocer de primera mano nuestro trabajo y recorrer nuestras instalaciones para descubrir cómo se desarrolla el proceso de recogida, clasificación, recuperación y trazabilidad del residuo textil.
También han podido acercarse a otra de nuestras líneas de actuación: la recogida de enseres destinados a una segunda oportunidad, mostrando cómo determinados objetos pueden volver a tener utilidad y evitar convertirse prematuramente en residuos.
Estas visitas suponen una oportunidad para acercar nuestro proyecto a la ciudadanía y a diferentes colectivos del territorio, pero también para poner en valor el trabajo que se realiza diariamente y explicar el impacto que tiene la reutilización y la recuperación de materiales tanto desde el punto de vista medioambiental como social.
Seguimos creciendo y generando oportunidades
Todas estas actuaciones forman parte de nuestro compromiso con la inclusión social, la mejora de la empleabilidad y la generación de nuevas oportunidades, al tiempo que seguimos avanzando hacia un modelo basado en la economía circular, la reutilización y el aprovechamiento de los recursos.
Queremos agradecer a todos los grupos, entidades, proyectos y personas voluntarias que durante estos meses han visitado nuestras instalaciones su interés y participación. Compartir nuestro trabajo y dar a conocer el proceso que hay detrás de cada prenda, cada objeto recuperado y cada nueva oportunidad laboral nos permite seguir construyendo, entre todos, un modelo más sostenible e inclusivo.
Las actuaciones formativas desarrolladas durante este periodo han estado cofinanciadas por el Fondo Social Europeo Plus (FSE+), en el marco del Programa de Inclusión Social, Garantía Infantil y Lucha Contra la Pobreza (CCI-2021ES05SFPR003).